nest 2 abril, 2011 a las 03:54 #42148
hola buenas..
has sido contratado para la categoria a4 pero has dicho que dado las funciones que has estado desempeñando, éstas corresponden a la categoria 2.
leyendo el estatuto, nos encontramos con que si has realizado funciones superiores a la de la categoria en la q te han contratado por un periodo superior a 6 meses en 1 año o 8 meses ne 2 años, el trabajador podrá reclamar el ascenso,si no lo establece el convenio o solicitar cubrir la vacnate existente por la que estas haciendo dichas funciones, conforme al sistema de ascensos que haya en tu empresa, sin perjuicio de la diferencia salarial correspondiente.
en caso de que la empresa indicase movilidad funcional, no podria porque desde el 1 te contrato para una categoria, para la cual no estas haciedno sus funciones si las de otra superior x un periodo superior al permitido.
mira el periodo q llevas si es menos de 6 meses en un año o menos de 8 meses en 2, al empresa podria indicar movilidad funcional alegando razones técnicas, organizativas o de producción.
si llevas más tiempo del indicado haciendo dichas fucnciones, lo reclamas y si la empresa no accede , acude a reclamar ante la jurisdicción competente.
de todas formas informate mejor con lo que te he comentado
