La mutua umivale organiza un ciclo de conferencias donde explicará en qué consiste esta directriz.
La directriz de la Inspección del Trabajo referida al control del tiempo en el trabajo será analizada en diferentes jornadas organizadas por la mutua umivale en diferentes localidades españolas. El ámbito de aplicación y en qué consiste la campaña, serán los dos temas principales sobre los que versarán la diferentes ponencias.
Tal y como presentó la Inspección de Trabajo en su instrucción 3/2016 sobre sus planes para este año, uno de los principales hitos a comprobar está siendo el control de las horas trabajadas por parte de las empresas.
Según este organismo, las horas empleadas para desarrollar las funciones laborales deben de ser controladas por la empresa, y no por el trabajador, como se venía haciendo hasta ahora. Con ello se pretende que las empresas conozcan de primera mano el número de horas extras que hacen los empleados con el fin de retribuirlas, bien con dinero o bien con descanso, así como cotizarlas en la Seguridad Social.
Durante 2016 las empresas que han sido visitas o lo serán próximamente, pertenecen al sector de la banca, industria manufacturera, comercio, reparación de vehículos, actividades sanitarias y servicios sociales, y actividades financieras y seguros.
Los inspectores durante sus visitas están controlando el número de horas extras, con tal de verificar que no superen el máximo legal de 80 horas anuales, comprueban la remuneración, la cotización, el registro de la jornada por parte de la empresa, y la comunicación con los representantes de los trabajadores sobre este asunto.
Las jornadas se organizarán en Alicante, Málaga, Alcoy, Madrid, Oviedo, Avilés, Gijón, A Coruña, Valencia, Ontinyent, Castellón, Puerto Sagunto, Orihuela y Almería.