La Secretaría de Salud Laboral de UGT Castilla y León presenta la Guía de Retorno al Trabajo tras Ausencia Prolongada, en el marco de la Acción Técnica AT2018-0030 de la Fundación Estatal de Prevención de Riesgos Laborales (F.S.P).
Con esta publicación intentamos promover el derecho a la adaptación y/o cambio de puesto de trabajo de aquellos trabajadores que deben incorporarse a sus puestos tras una ausencia prologada por motivos de salud.
La Guía incorpora un Procedimiento de Reincorporación que consideramos es necesario implantar debido a la situación de desprotección que sufren las trabajadoras y trabajadores al retornan a su puesto de trabajo tras una incapacidad transitoria (IT) de larga duración. El procedimiento se ha realizado tras analizar diferentes sistemas de Reincorporación el Norte de Europa y la opinión de los expertos que intervinieron en los Seminarios desarrollados en Valencia el 12 de Junio y en Valladolid el 25 de Septiembre, provenientes del INSST, Ibermutua, INSS, Escuela Nacional de Medicina del Trabajo, Union de Mutuas, UNIMAT, IBV, Universidad Pablo Olavide de Sevilla e INVASSAT.
Hemos diseñado un Procedimiento flexible y versátil, adaptable a cualquier tipo de empresa, cuyo objetivo final es facilitar a empresas, trabajadores y delegados/as de prevención la vuelta al trabajo en condiciones seguras, saludables y duraderas todo ello con el fin de evitar una salida prematura de la empresa
