En el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, Unión de Mutuas centra su atención en la gran labor realizada por las empresas y los trabajadores durante la pandemia.
Durante todo este año el planeta en su conjunto ha tenido que enfrentarse a retos sin precedentes en relación al COVID-19, con repercusiones directas en el mundo del trabajo, desde el riesgo de transmisión del virus en los puestos de trabajo hasta la implantación del trabajo en remoto. Situaciones que han incrementado potenciales riesgos para la salud y la seguridad en el trabajo, especialmente el biológico, los psicosociales, organizativos y los vinculados al fenómeno de la digitalización y las nuevas tecnologías.
Por ello, en el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, “en Unión de Mutuas queremos reconocer la gran labor realizada por las empresas y los trabajadores en la detección, vigilancia y control de la COVID‐19, con la implantación de medidas de carácter organizativo, de protección colectiva, de protección personal, del trabajador especialmente vulnerable, del manejo de casos y de colaboración en la gestión de la incapacidad temporal”, han destacado los doctores del Servicio de Prevención Propio de Unión de Mutuas, Mariela Salazar y Pedro Soto.
Con el objetivo de poner en valor la intervención crucial tanto de los trabajadores como de las empresas, “hemos publicado un cartel informativo en el que destacamos la trascendencia del trabajo realizado en prevención en la lucha contra el coronavirus, que con la implicación de los trabajadores, las empresas han podido adaptar la actividad a las recomendaciones y medidas actualizadas y formuladas por la autoridades laborales y sanitarias y que, en la mayoría de los casos, les ha permitido adaptar su actividad a combatir la pandemia”.
Mayor vigilancia y seguimiento
Asimismo, los médicos del trabajo del Servicio de Prevención de la Mutua han subrayado que la crisis sanitaria ha evidenciado que la vigilancia de la salud de los trabajadores no son solo los reconocimientos médicos, voluntarios u obligatorios, son también “el seguimiento de la salud de los trabajadores, ya que permiten detectar precozmente enfermedades y vulnerabilidades que repercuten en la actividad laboral de las empresas”.
Fortalecimiento de la Seguridad y la Salud
En este sentido, han señalado los riesgos biológicos y las nuevas modalidades de trabajo como los principales riesgos emergentes a los que se han tenido que enfrentar los trabajadores, las empresas y la sociedad durante la pandemia, a pesar de que “son riesgos conocidos a los que no pensábamos estar expuestos” y han defendido la planificación de políticas preventivas y el fortalecimiento de entornos seguros y saludables por ser “pilares esenciales en el desarrollo de la actividad laboral con una gran repercusión en la economía y bienestar social”. Asimismo, en cuanto al trabajo en remoto y el teletrabajo, los especialistas en prevención han destacado la concienciación por parte del empresario de la importancia de la salud mental de los trabajadores.
