La Ley de Prevención de Riesgos Laborales (L.P.R.L.) en su art. 16.3 obliga al empresario a “investigar los hechos que hayan producido un daño para la salud en los trabajadores, a fin de detectar las causas de estos hechos”.
Para cumplir con este imperativo legal el empresario se plantea una serie de interrogantes: ¿qué accidentes se deben investigar? ¿quién debe investigarlos? ¿cómo deben investigarse? ¿existe un modelo oficial o estandarizado para la investigación? Para la mayoría de esas preguntas la L.P.R.L. no da una respuesta ya que la L.P.R.L. exige la consecución de un objetivo: “detectar las causas de los accidentes”, pero no define ni concreta los medios a utilizar para alcanzar ese objetivo.
Esta actividad debiera formar parte de un procedimiento en el que se defina quienes están implicados, como rea- lizarla cumplimentando el formulario establecido al res- pecto y el plazo de ejecución. Tal actividad precisa acción formativa específica para adiestrar en su aplicación.
La finalidad de la investigacion de accidentes de trabajo es descubrir todos los factores que intervienen en la génesis de los mal llamados “accidentes”, buscando causas y no culpables. El objetivo de la investigación debe ser neutralizar el riesgo desde su fuente u origen, evitando asumir sus consecuencias como inevitables.
Este libro analiza los accidentes de trabajo, su causalidad, la metodología a llevar a cabo para su investigación y las técnicas analíticas más importantes utilizadas. Este manual es una herramienta perfecta para profesionales de la prevención.
