Autores: Carlos Arcas Martínez, Gema Mancebo Espinosa y Alberto Moreno Marín (The Adecco Group Institute / Preventium / Adecco Outsourcing)
En el V Congreso Internacional Prevencionar, celebrado en Madrid los días 24, 25 y 26 de septiembre de 2025, se presentó el XIV Informe Adecco sobre Empresa Saludable y Gestión del Absentismo, elaborado por The Adecco Group Institute en colaboración con Preventium y Adecco Outsourcing.
El informe confirma un máximo histórico de la tasa de absentismo en España, que alcanza el 7,5% en el primer trimestre de 2025, con 1,5 millones de trabajadores ausentes a diario y un coste económico estimado en 37.000 millones de euros durante 2024. Más del 75% de las horas no trabajadas corresponden a incapacidades temporales por enfermedad común, con una duración media superior a 43 días.
El estudio destaca el fuerte vínculo entre absentismo y salud mental, señalando que uno de cada cinco procesos de baja tiene origen psicológico o psiquiátrico, con un incremento del 111% en los últimos cinco años. Además, el 32% de los trabajadores percibe un deterioro en su salud mental durante el último año, asociado a factores como la sobrecarga, la incertidumbre o la falta de reconocimiento.
El informe reclama un nuevo modelo de corresponsabilidad institucional y empresarial, centrado en la prevención, el cuidado y la agilidad del sistema. Propone reforzar la colaboración público-privada, potenciar el papel de las Mutuas, incorporar la tecnología y la inteligencia artificial como herramientas predictivas, y situar el bienestar de las personas en el centro de la estrategia empresarial.
Como subraya el informe, “la salud mental no es solo un tema sanitario: es organizacional, económico y social”.
